2017年桂林年會

發布時間：2017-08-15瀏覽次數：

　　2017年8月15~18日，在風景甲天下的桂林市一場英雄的宴會在這里舉行，集團總經理周建忠先生、公司執行董事吳剛先生、集團行政總監廖光輝女士、集團法務于云波先生、公司總經理李碩先生以及分布在全國各地的英聯醫藥全體員工參加了此次盛會。

　　“我只能來這世上一次，在奔騰的歲月里，我會永遠記住我們曾經努力的故事……”在簽名墻上，每個員工都莊重地簽上了自己的名字。我們有幸在茫茫人海中認識，有幸一起共事，希望在英聯這個平臺上，大家都努力做事共同推動英聯的前進，從而實現個人與公司的共贏。

　　“為患者提供優質、安全的藥物治療方案及服務，為患者所信賴；創造穩定的環境，滿意的薪酬福利，幫助員工成長的公司；符合當下醫藥行業發展，高績效，多職能的高附加值公司；以成為行業中值得信賴和尊重的公司”總經理李碩先生開篇就強調了公司的發展愿景。隨后，對過去的一年的工作進行了總結：過去的一年，公司重點關注人才的甄選與培養，創造進取和勤學的文化，幫助員工職業發展，提升員工的凝聚力，先后有10%以上的員工獲得了晉升。公司推卓越執行、跨部門通力合作；并注重培養以業績快速增長為導向的團隊；在實現高效流程方面，善用IT平臺和其它工具。向全體員工明確了公司的價值觀：正直、專注、客戶至上。

　　集團行政總監廖光輝女士，向大家介紹了英聯的企業文化及公司的發展歷程，讓大家對英聯有了更清楚的認識。在企業文化方面，英聯一直秉承著“融合、聚力、傳承”的作風，在管理方面，公司的管理理念是”溫柔待人、輕松向前”，后面引用華為公司的人才之道“大學之大在于大師，企業之強在于強人”明確了公司的用人理念，人才的選、育、用、留永遠是英聯發展的重要保障。

　　會上，各部門負責人依次上臺，向全體員工分享了部門的工作總結及未來計劃和發展方向，讓員工對每個部門的工作職責及未來計劃有了更深入的了解。

　　會議現場對“最佳貢獻者”“優秀地區團隊”“最佳大區團隊”“最佳支持者”“特別貢獻者”進行了表彰并頒發獎杯、獎金。

　　最后，珠海英聯執行董事吳剛先生，集團總經理周建忠先生進行了總經發言，對珠海英聯成立一周年以來的成績進行了肯定，并對珠海英聯未來的發展給出了目標和要求。